一、計畫緣起
從聽課到實作‧從ATC到企業實習
YANG青年人才培育學院秉持人才培育的初衷，除舉辦ATC全方位人才培訓營，更自2000年起，委由勤智企管顧問有限公司業務主管推動「超級實習生」專案，希望透過實際的職場體驗，以及團隊競賽的模式，讓青年學子真正能從做中學，從中培養吃苦踏實、勇於承擔的創業精神，讓具有銷售特質及業務能力的青年學子，成為社會的菁英。十九年來，每年培養超過百位能與企業接軌的職場生力軍。
二、實習期間
2019/6/24(一)~2019/9/3(二)
三、主辦單位簡介
勤智企管顧問有限公司於1996年成立。在這十多年的歷程中，秉持著人文相長的企業精神，不斷將人力資源發展的教育工作，積極推展到社會的每一個角落。
因為我們知道：「21世紀是知識經濟的時代，無論是企業組織的革新亦或是個人生涯的願景，都應該建立於終身學習的觀念與知識管理的策略，才能因應這個瞬息萬變的多元局勢。」。
美國管理大師彼得‧杜拉克(Peter Drucker,1909~2005)曾說：「管理本身乃無法解決管理的問題」，就好像人類永遠在學習這件事上沒有終點一般。只有要求本身不斷地改善與進步，才能真正做到超越過去及永續發展。
有鑑於此，本公司將不斷追求更卓越的教學專業水平及服務品質，藉以提供給每一個企業體或學員更好的學習效益。也期望我們能善盡社會公民的責任，創造一個高價值的社會學習風氣，回饋給這個國家，這塊土地!也期許能提升未來的國家競爭力。
企業願景：創立國內第一所企業生涯大學
企業使命：協助企業組織或社會團體提升人力資源品質、創造團隊卓越效能
企業精神 人文教育、企業效率
企業理念 用心關懷‧創造永續未來
服務項目
企業內部教育訓練
企業內部專案顧問與諮商
企業專案策略規劃
各類生涯管理公開講座及訓練
企業專案外派集訓
企業人力資源規劃與輔導
企業行銷研究與分析
各類企業管理公開講座及訓練
四、專案簡介
協助學弟學妹‧成為學習典範
「超級實習生」以「大學新鮮人領航營」作為實習平台，由勤智企管顧問有限公司業務主管帶領，實習內容包括參與企業內部訓練、電話行銷、網路行銷、展場行銷、顧客服務、現場接待等，以團隊競賽模式，目標在鍛鍊個人的職場工作力，包括行銷業務能力、目標管理能力、時間管理能力、團隊合作、顧客服務、溝通協調、表達力、受挫力等。而專案實習生主要任務，是透過企業實習的方式，邀集準大學新鮮人共同參與免費講座、認識全方位人才培訓營課程活動資訊。過程中，為求最佳學習效果，將分小隊進行專業培訓。
五、實習平台簡介
「大學新鮮人領航營」由YANG青年人才培育學院舉辦迄今已第二十年。此活動係為高三升大一同學提供免費講座訊息，其中邀請各大學教授、各企業中高階主管、社會賢達與傑出菁英人士，為準大學生分享職涯經驗與生命感受，希冀參與講座之大學新鮮人，透過專業演講者深入淺出的經驗分享，幫助其建立積極正向的價值觀、釐清個人興趣與方向、預先了解大學現況以掌握大學時間、描繪出未來職涯藍圖與展望，乃至於大學四年中，除了學術知識的學習，同時培養未來就業競爭力。
六、徵才條件
- 大專院校以上學歷之在學學生或應屆高三畢業生。
- ATC學員優先錄取
- 負責任且願意學習
- 樂於與人接觸、幫助他人且願意接受挑戰
- 時間配合度高且不以賺錢為最大目的
七、報名日期
限額37名。採先報名先面試錄取，額滿為止。
八、面試地點 (請根據所選實習地點，選擇面試地點)
台北辦公室(台北市大安區金山南路二段2號4樓之2)
台中辦公室(台中市力行路200巷32號)
九、權利及義務
權利
1.免費參與專案之專業教育訓練，培養職場能與就業專長。
2.以企業行銷競賽的模式，讓您體驗企業實習的臨場感。
3.專案期間，您將可能培養未來職場競爭力，包括表達及溝通能力、團隊合作能力、電話行銷能力、目標設定及達成力……等。
4.專案結束後，符合結訓標準者將頒發實習證書。
義務
1.守時守信，準時上工，確實做好份內職責。
2.不斷自省與成長。
3.吃苦踏實，勇於承擔；專案執行期間，遵守團隊共同約定，克盡職責，達成目標。
4.時時關心別人、調整自己；執行電話行銷期間，有任何問題，主動回報。
2019「超級實習生」 熱烈招募中！！
實習名額有限，最後網路報名即將截止。
想參與的學員們請於下方報名、填寫簡歷
面試負責助教確認後將會為您安排面試時間。
歡迎各位有衝勁、想給自己不同嘗試及挑戰的學員們 共襄盛舉^^
北區面試連絡人：
林娟如助教 02-2321-1233
amy-lin@e-yang.org.tw
中區面試連絡人：
簡郡慧助教 04-2360-7790
nancy@e-yang.org.tw
