簡單，卻威力無窮的創新工具!

你需要的不只是一份「計畫」而是一個可以不斷執行的「模式」！

Facebook， 我們稱之為「臉書」，是這個數位時代的奇蹟之一，快速而爆炸性的成長的新形態網站。2009年上半年，台灣地區臉書的用戶約莫在5萬人左右，比起雅虎奇摩 等大型入口，但在短短不到兩個月的時間裡快速成長到500萬人，立刻徹底改變網路使用的習慣以及網路行銷的邏輯，這個改變，迅雷不及掩耳。這個例子，要說 的不是Facebook猛爆性的成長，而是在數位時代裡，任何的觀念或者想法，都會很快地被改變，唯一不變的就是「改變」。

現在平均每2~3年就會有一個關鍵新觀念出現，但大學要念四年，如果你只乖乖地專注於專業知識的學習，沒錯你會畢業，也許你會找一份還可以的工作，然後發現，你過去四年的所學大部分已經沒有用處，為什麼？原因很簡單，世界是活的，可是課本是死的。一旦文件被寫成的那一天，裡面的資料也就成了歷史。在這個變動日益劇烈的數位時代，這樣的情況尤其明顯，所以，無論什麼「知識」，都必須要是活的，能時時跟著世界轉動。那「知識」要怎麼「活下去」呢?不斷學習更新是不二法門。

知識是活的，它存在的目的就是要被更新。所以你怎麼能只知道課本上或者臉書的知識呢？

所以iTalent*學習計畫由實務面與心態面著手，以兩種不同形式的營隊來為台灣青年未來的競爭力加分！

【未來競爭力研習營】 培育人才，打造未來

未來競爭力研習營 是一個培養未來人才的學習計畫。

面對瞬息萬變、資訊爆炸的高科技時代來臨，新一代面臨的挑戰，光用考試已無法滿足，年輕人需要更多元能力的培養，不只是背誦性的學術知識而已。團隊合作、溝通協調、創造力、文化素養……等重要能力，皆非現行的教育制度可以滿足的。

我們認為，「未來」人才之關鍵競爭力養成，來自於擁有明確的生涯願景、輔以卓越的專業能力，加上出色的工作態度。故我們將課程主軸定位於軟、硬實力的養 成。軟實力為工作態度的養成、自我相處和與他人相處的能力，以及生涯願景的確立，包含：自信力、品格力、溝通力、領導力；硬實力則為職場、生活中必須具備 的能力，包含：專業力、文化力、產業力、國際力。

藉由邀請產、官、學界傑出人士每次兩小時的親身經驗分享與多元互動的教學方式，讓學員能站在巨人的肩膀看世界，培養經營人生與進入職場所需要的核心能力，打造高效能學習平台。

【卓越生命體驗營】 用心關懷，發現生命新藍海

愛因斯坦曾說：「每個人不一定都能成為一個成功的人，但最重要的是要成為一個有價值的人。」Google全球副總裁李開復先生也說：「成功就是做最好的自己」。我們相信：唯有精確的「掌握自己、活出自己」才能實現生命的無限可能與價值！

近年來，我們深深感受到青年朋友對於自己未來前途的迷失與恐懼，更深刻體會人才的「態度教育」對於企業職場的重要性與關鍵性，因而在2002年創設「HP 生涯希望工程學院」，並首次舉辦「卓越生命體驗營」的自我探索營隊活動，以體驗式學習(Experiential Learning)的教學理念，至今已幫助超過4100位以上的學員提升了自己的學習品質，達成生活目標，改善家庭關係，並培養出優勢得就業競爭力，進而 創造了卓越人生。

我們期望在未來，可以幫助更多學員深入的了解自己未來的人生目標與願景，並有效提升自信心與加強執行力，真正成為一位擁有卓越競爭優勢的社會人才！共同為台灣盡一份心力！不一樣，你可以的！